Wysyłając odpowiedź na ogłoszenie o pracy z reguły przesyłamy 2 dokumenty. Pierwszym z nich jest z reguły dokładny życiorys, w którym przedstawiamy nabyte wykształcenie i historię naszej zawodowej kariery. Drugim zaś, równie ważnym, jest list motywacyjny przykłady, mający na celu przekonać przyszłego pracodawcę, że to my właśnie najlepiej się nadajemy do pracy na danym stanowisku.

List motywacyjny ma za zadanie ukazać najbardziej korzystne cechy kandydata, jego chęć do podjęcia danej posady, a także umotywowanie, dlaczego właśnie ubiegamy się o stanowisko pracy w tej właśnie firmie.